關于2009年度業(yè)務知識測試的通知 

 

浙經管[2009]24號

 

各部門、項目管理部：

根據浙經管[2009]11號文件“關于下發(fā)2009年度業(yè)務知識學習計劃的通知”的要求，結合各部門、項目管理部業(yè)務知識學習情況，經公司研究決定，今年業(yè)務知識測試定于12月26日在嘉興舉行，希望全體應考人員積極準備迎考?，F(xiàn)將本次測試的具體要求通知如下：

一、測試對象

全體監(jiān)理人員（含海鹽、平湖、嘉善、桐鄉(xiāng)、海寧等項目管理部），60周歲以上員工可免考。

二、測試地點

嘉興學院（越秀南路、公司北面）第一教學樓，具體測試教室測試前一星期在公司網站上公布。

三、測試時間

2009年12月26日（星期六）下午13:30至15:00，測試時間約1.5小時。

四、測試內容

1、《員工手冊》，占總分的10%（10分）。

第二部分  部門管理職責

辦公室、財務部、經營發(fā)展部、工程技術部、項目管理部的管理職責。

第三部分  公司規(guī)章制度

勞動紀律管理制度、辦公用品管理制度、印章管理制度、項目監(jiān)理機構形象標準。

2、《浙江經建》2008年第12期、2009年第1-11期，占總分的20%（20分）。

欄目：卷首語、企業(yè)動態(tài)、監(jiān)理論壇、政策法規(guī)、上級文件、知識園地。

3、監(jiān)理規(guī)范（GB50319-2000），占總分的10%（10分）。

4、安全監(jiān)理，占總分的30%（30分）。

（1）《建設工程安全生產管理條例》（國務院第393號令）；（2）《生產安全事故報告和調查處理條例》（國務院第493號令）；（3）《建筑施工安全檢查標準》（JGJ59-99）實施意見（試行）第三～十一的內容；（4）《危險性較大的分部分項工程安全管理辦法》建質[2009]87號；（5）《住房和城鄉(xiāng)建設部關于建筑施工特種作業(yè)人員考核工作的實施意見》建辦質[2008]41號。

5、專業(yè)知識，占總分的30%（30分）。

浙經管[2009]11號文件“關于下發(fā)2009年度業(yè)務知識學習計劃的通知”中附件：“2009年公司業(yè)務知識學習計劃”的內容。

試題數(shù)量：土建、安裝、市政三個專業(yè)各30題。

具體內容：

（1）嘉興市住宅工程質量分戶驗收實施指南（試行）；（2）承重支模架、腳手架的專項施工方案中計算要點及監(jiān)理審核要求；（3）《公司內部巡回檢查標準（試行）》及檢查用表解釋、《浙江省建設工程（施工進度）監(jiān)理工作基本表式》；（4）《人民防空工程施工及驗收規(guī)范》（GB50134-2004）及相關監(jiān)理注意事項；（5）《建筑節(jié)能工程施工質量驗收標準》（GB50411-2007）及相關監(jiān)理注意事項；（6）建筑給排水及采暖工程施工質量驗收規(guī)范（GB50242-2002）、通風與空調工程施工質量驗收規(guī)范（GB50243-2002）、建筑電氣工程施工質量驗收規(guī)范（GB50303-2002）；（7）給水排水管道工程施工及驗收規(guī)范（GB50268-2008）、城鎮(zhèn)道路工程施工與質量及驗收規(guī)范（CJJ1-2008）、城市橋梁工程施工與質量驗收規(guī)范（CJJ2-2008）。

以上內容中，土建專業(yè)答第（1）－（5）條；安裝專業(yè)答第（1）－（5）條中安裝專業(yè)的內容及第（6）條；市政專業(yè)答第（3）及第（7）條。

五、測試注意事項

1、本次測試采用閉卷考試，分土建、安裝、市政三個專業(yè)試卷，試題共100題，其中第1-70題（70分）為全體應考人員統(tǒng)一答題內容，第71-100題（30分）為土建、安裝、市政三個專業(yè)答題內容。每題均為1分，滿分為100分。

2、題型均為單項選擇題（四選一），每道試題有A、B、C、D四個答案，答題時選擇一個正確答案，統(tǒng)一答在“答題卡”上，并用“√”表示，多選答案不給分。

3、在進行業(yè)務知識測試的同時，要求應考人員填寫“建議、意見征求表”和“年終考評表”。

4、測試結束后，須將“答題卡”、“建議、意見征求表”和“年終考評表”交給監(jiān)考人員，方可離開試場。

5、今年不對試卷進行講評。如有疑問，測試結束后請與工程技術部聯(lián)系。電話：0573-82113304、82118908

六、測試要求

1、各部門、項目管理部請?zhí)崆鞍才藕霉ぷ鳎⑾驑I(yè)主請假，不得無故缺席。

2、答題要求用黑、蘭色鋼筆或圓珠筆，鉛筆無效。不必帶其它文具。

3、各應試人員請帶好身份證備查，并提前10分鐘進入試場，對號入座。

4、考場內保持安靜，關閉手機，嚴禁交頭接耳，窺視他人試題答案。

七、獎勵辦法

1、為鼓勵應考人員積極參加業(yè)務知識測試，公司將對測試成績優(yōu)秀者給予獎勵。設：

一等獎2名，獎金各2000元；二等獎5名，獎金各1000元；三等獎10名，獎金各500元；鼓勵獎20名，獎金各200元。

2、為鼓勵應考人員積極獻計獻策，公司將對提供優(yōu)秀建議、意見者給予獎勵。設：

優(yōu)秀獎5名，獎金各500元；鼓勵獎10名，獎金各200元。

3、以上獲獎員工公司將予以通報表揚，測試成績將作為年度評優(yōu)、獎勵的依據。凡測試成績低于平均線以下或無故不參加測試的，取消年度評優(yōu)資格（含優(yōu)秀項目管理部和個人）。

特此通知！

 

 

                                                       浙江經建工程管理有限公司

                                                          二○○九年十二月二日